淮安高新控股有限公司全資子公司2022年成熟型人才引進(jìn)招聘簡(jiǎn)章
淮安高新控股有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,亟需引進(jìn)成熟型工作人員,壯大隊(duì)伍力量。公司擬于近期公開(kāi)招聘工作人員:
一、公司介紹
淮安高新控股有限公司為淮安市屬一級(jí)企業(yè),于2016年1月份成立,注冊(cè)資本40億元?,F(xiàn)下屬全資一級(jí)子公司有淮安高新置業(yè)有限公司、淮安高新園林綠化建設(shè)工程有限公司、淮安高新資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)有限公司。本次招聘單位為淮安高新資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)有限公司。
二、招聘原則
本次招聘面向社會(huì),本著公開(kāi)、公平、公正的原則,擇優(yōu)錄取1人。
三、報(bào)名基本條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,有組織觀念和大局意識(shí);
(二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行,無(wú)違法記錄,具有良好的職業(yè)道德;
(三)身體健康,無(wú)精神疾病史,具有適應(yīng)崗位所需的身體,年齡條件;
(四)有下列情形之一者,不得報(bào)名:
1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
3.國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能被聘任為國(guó)有企業(yè)工作人員的。
四、崗位要求
應(yīng)聘者須同時(shí)滿足下列條件:
(1)年齡須在35周歲以下;
(2)第一學(xué)歷為全日制本科,土木工程或工程造價(jià)相關(guān)專業(yè);
(3)具有一級(jí)建造師或一級(jí)造價(jià)工程師相關(guān)證書(shū);
(4)具有5年以上(含5年)工程項(xiàng)目施工及管理經(jīng)歷,須擔(dān)任過(guò)工程項(xiàng)目施工管理負(fù)責(zé)人或技術(shù)負(fù)責(zé)人。
五、報(bào)名須知
1. 報(bào)名時(shí)間:2022年11月8日至2022年11月14日
2. 報(bào)名要求:符合上述要求的應(yīng)聘者。
3. 接收?qǐng)?bào)名材料截止時(shí)間為2022年11月14日17:30。報(bào)名人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料獲取報(bào)名資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。
4. 報(bào)名表隨簡(jiǎn)歷發(fā)送至123593064@qq.com。
六、筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng):另行通知。
2.筆試內(nèi)容:《建設(shè)工程造價(jià)管理》、《建設(shè)工程計(jì)價(jià)》相關(guān)專業(yè)知識(shí),筆試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格。
3.筆試環(huán)節(jié)開(kāi)考比例人數(shù)不低于1:3。
七、面試
1.面試形式:面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。
3.面試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
八、成績(jī)
(1)成績(jī)總分由面試和筆試成績(jī)組成,分別占比50%;
(2)滿足招聘條件,成績(jī)總分最高且總分超60分者,將予以錄用。
九、待遇形式
基本工資、績(jī)效工資、帶薪休假等;繳納五險(xiǎn)一金,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)前須簽訂《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3),如與事實(shí)不符,我公司有權(quán)取消其錄用資格。
咨詢電話:0517-83733620
聯(lián)系人:沈主任
咨詢時(shí)間:工作日9:00-12:00、15:30-17:30
應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc